Unfallversicherung für Erzieher und Erzieherinnen

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  • CosmosDirekt: bis zu 15 € auf die Tarife Basis, Comfort
  • HanseMerkur: bis zu 15 € auf den Tarif Smart Premium Partner
  • Interrisk: bis zu 15 € auf die Tarife Balance XXL Plus, Balance XXL Maxi

 

Die vollständigen Teilnahmebedingungen finden Sie hier.

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    • Versicherte Person: *01.01.2000, Beruf: Fachangestellte/-r
    • Versichert: Grundsumme: 100.000 €, Progression: 225 %, Unfallrente: keine, Todesfallsumme: 5.000 €, Krankenhaustagegeld: keines
    • Günstigster Tarif: Neodigital NEO S für 3,40 € monatlich
    • Teuerster Tarif: ARAG Premium für 17,90 € monatlich
    Gesamtersparnis: 81 %
    Quelle: CHECK24 Unfallversicherungs-Vergleich, Berechnung von 06/2026

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Unfallversicherung für Erzieher und Erzieherinnen

Erzieher und Erzieherinnen haben durch den körperlich aktiven Berufsalltag mit Kindern ein erhöhtes Verletzungsrisiko – insbesondere für Rücken, Knie und Schultern.

Eine private Unfallversicherung schützt Erzieher und Erzieherinnen vor den finanziellen Folgen eines schweren Unfalls – rund um die Uhr und weltweit, also auch in der Freizeit.

Gefahrengruppe A und typische Unfallrisiken

Erzieher und Erzieherinnen werden von vielen Versicherern in der privaten Unfallversicherung beispielsweise in die Gefahrengruppe A eingestuft. Das bedeutet günstigere Beiträge als für körperlich Tätige (Gefahrengruppe B und C). Typische Unfallrisiken:

  • Rückenverletzungen durch häufiges Heben und Tragen von Kindern
  • Stürze auf dem Spielplatz oder in Turnhallen
  • Knieprobleme durch ständiges Knien und Hocken
  • Infektionskrankheiten durch engen Kontakt mit Kindern
  • Verletzungen bei Ausflügen und Sportaktivitäten

Empfohlene Leistungen für Erzieher und Erzieherinnen

Basierend auf dem Risikoprofil von Erzieher und Erzieherinnen empfehlen wir folgende Leistungsbausteine:

  • Eigenbewegungsschutz für Unfälle durch körperliche Aktivität
  • Infektionsklausel für Krankheiten nach Zeckenbiss
  • Krankenhaustagegeld für die Zeit der Genesung
  • Progression von mindestens 225 % als Basis
  • Invaliditätssumme von mindestens 150.000 €
Tip IconTipp für Erzieher und Erzieherinnen

Vergleichen Sie verschiedene Tarife, um das beste Preis-Leistungs-Verhältnis zu finden. Achten Sie besonders auf die Gliedertaxe und die Progression – diese beiden Faktoren bestimmen maßgeblich die Höhe der Auszahlung im Ernstfall.

Tarife vergleichen und passenden Schutz finden

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